நோவோஸ்டி

 "சூடான தோழமை, ஒன்றாக பிறந்தநாள் கொண்டாடுதல்" - மாதாந்திர பணியாளர்களின் பிறந்தநாள் விழா ஹெபேய் ஃபுஜின்ருய் மெட்டல் புராடக்ட்ஸ் கோ., லிமிடெட்டின் குடும்ப கலாச்சாரத்தை கடத்துகிறது 

2025-07-30

Fujinrui இல், ஒவ்வொரு பணியாளரும் நிறுவனத்தின் விலைமதிப்பற்ற சொத்து என்று நாங்கள் உறுதியாக நம்புகிறோம். அனைத்து ஊழியர்களும் பொருள் மற்றும் ஆன்மீக மகிழ்ச்சிக்காக பாடுபடும் ஒரு பணிச்சூழலை உருவாக்கவும், ஊழியர்களின் சொந்த உணர்வு மற்றும் மகிழ்ச்சியை அதிகரிக்கவும், நிறுவனம் ஒரு சூடான மற்றும் சிறப்பியல்பு கலாச்சார செயல்பாட்டை கவனமாக உருவாக்கியுள்ளது - மாதாந்திர ஊழியர்களின் கூட்டு பிறந்தநாள் விழா.

I. சடங்குகள் நிறைந்தது: பிரத்தியேக ஆசீர்வாதங்கள் இதயத்தை சூடேற்றுகின்றன

① மாதாந்திர கூட்டம்: மனிதவளத் துறை ஒவ்வொரு மாதமும் அந்த மாதத்தில் பிறந்த "பிறந்தநாள் நட்சத்திரங்களுக்கு" பிரத்யேக கொண்டாட்ட விழாவை நடத்த கவனமாக தயார் செய்கிறது.

② அனைவரிடமிருந்தும் அன்பான வாழ்த்துக்கள்: கூட்டுப் பிறந்தநாள் விழாவில், துறைத் தலைவர்கள் மற்றும் சக ஊழியர்கள் ஒன்று கூடி பிறந்தநாள் நட்சத்திரங்களுக்கு மிகவும் நேர்மையான பிறந்தநாள் வாழ்த்துக்களை அனுப்புகிறார்கள். "பிறந்தநாள் வாழ்த்துக்கள்" என்ற அன்பான வார்த்தைகள் மிகவும் தொடும் குழு இயக்கமாக ஒன்றிணைகின்றன.

③ செய்திகளுடன் கூடிய பிரத்யேக வாழ்த்து அட்டைகள்: துறைத் தலைவர்களால் தனிப்பட்ட முறையில் கையொப்பமிடப்பட்ட பிறந்தநாள் அட்டைகள், ஒவ்வொரு பிறந்தநாள் நட்சத்திரத்தின் பணி அர்ப்பணிப்பு மற்றும் எதிர்காலத்திற்கான நல்வாழ்த்துக்களுக்கு நன்றி தெரிவிக்கின்றன, இது நிறுவனத்தின் ஆழ்ந்த அக்கறையை வெளிப்படுத்துகிறது.

II. வசதியான அலங்காரங்கள்: இனிமையான தருணங்களைப் பகிர்தல்

① ஸ்வீட் ஷேரிங்: நிறுவனம் நேர்த்தியான பிறந்தநாள் கேக்குகள் மற்றும் பிறந்தநாள் நட்சத்திரங்களுக்கு ஏராளமான பழவகை சிற்றுண்டிகளை தயார் செய்கிறது. இனிமையான பிறந்தநாள் பாடலில், பிறந்தநாள் நட்சத்திரங்கள் ஒன்றாக வாழ்த்துக்களைத் தெரிவிக்கின்றன, மெழுகுவர்த்திகளை ஊதி, சக ஊழியர்களுடன் இனிமையையும் மகிழ்ச்சியையும் பகிர்ந்து கொள்கின்றன.

② மகிழ்ச்சியான தொடர்பு: "பிறந்தநாள் நட்சத்திரங்கள்" சூடான தகவல்தொடர்பு அமர்வுகளில் தங்கள் விருப்பங்களைப் பகிர்ந்து கொள்கிறார்கள், இது சக ஊழியர்களுக்கு இடையிலான தூரத்தைக் குறைத்து சிரிப்பால் நிரப்பப்படுகிறது.

III. கலாச்சார அர்த்தங்கள்: கவனிப்பு, மரியாதை மற்றும் ஒருங்கிணைப்பு

① அனைவருக்கும் பொருள் மற்றும் ஆன்மீக மகிழ்ச்சியைப் பின்தொடர்வதன் உருவகம்: மாதாந்திர பிறந்தநாள் விழா வெறும் பிறந்தநாள் கொண்டாட்டம் அல்ல, ஆனால் நிறுவனத்தின் பெருநிறுவன கலாச்சாரத்தின் தெளிவான நடைமுறை, அனைத்து ஊழியர்களுக்கும் பொருள் மற்றும் ஆன்மீக மகிழ்ச்சியைப் பின்தொடர்வதை பரிந்துரைக்கிறது. இது ஊழியர்களுக்கான நிறுவனத்தின் மரியாதை மற்றும் அக்கறையை பிரதிபலிக்கிறது, அவர்கள் மதிப்புமிக்கவர்களாகவும் நினைவில் கொள்ளப்படுபவர்களாகவும் உணர வைக்கிறது.

② பணியாளர் மகிழ்ச்சியை மேம்படுத்துதல்: "வாழ்வதே நன்றியுடன் இருக்க வேண்டும்." இந்த பிரத்யேக சடங்கு உணர்வு மற்றும் கூட்டு ஆசீர்வாதங்கள் வேலை அழுத்தத்தை திறம்பட குறைக்கின்றன. நன்றியுள்ள இதயத்துடன், நிறுவனத்தில் ஒவ்வொரு பணியாளரின் மகிழ்ச்சியும் திருப்தியும் மேம்படுத்தப்பட்டு, "வீடு" போன்ற ஒரு சூடான சூழ்நிலையை உருவாக்குகிறது.

③ நேர்மறை கலாச்சாரத்தின் பரிமாற்றம்: பிறந்தநாள் விழா நடவடிக்கைகள் நேர்மறை, வெயில் மற்றும் நன்றியுள்ள பெருநிறுவன கலாச்சாரத்தை வெளிப்படுத்துகின்றன, முழு உற்சாகத்துடனும் மகிழ்ச்சியான மனநிலையுடனும் வேலையில் முதலீடு செய்ய ஊழியர்களை ஊக்குவிக்கிறது.

வீடு
தயாரிப்புகள்
எங்களைப் பற்றி
எங்களை தொடர்பு கொள்ளவும்