"Calda compagnia, celebrazione di compleanni insieme" - La festa di compleanno mensile trasmette la cultura familiare di Hebei Fujinrui Metal Products Co., Ltd

2025-07-30

A Fujinrui, crediamo fermamente che ogni dipendente sia la risorsa più preziosa dell'azienda. Per creare un'atmosfera funzionante in cui tutto il personale si impegna per la felicità materiale e spirituale e per migliorare il senso di appartenenza e felicità dei dipendenti, la società ha creato attentamente un'attività culturale calda e caratteristica: la festa di compleanno collettiva mensile.

I. pieno di rituali: benedizioni esclusive riscaldano il cuore

① Gathering mensile: il dipartimento delle risorse umane si prepara con cura ogni mese a tenere una cerimonia di celebrazione esclusiva per le "stelle di compleanno" nate in quel mese.

② Auguri caldi da tutti: il giorno della festa di compleanno collettiva, i leader del dipartimento e i colleghi si riuniscono per inviare gli auguri di compleanno più sinceri alle stelle di compleanno. Parole calde di "Happy Birthday" convergono nel movimento della squadra più toccante.

③ biglietti di auguri esclusivi con messaggi: biglietti d'auguri firmati personalmente dai leader del dipartimento portano gratitudine per la dedizione del lavoro di ogni stella di compleanno e i migliori auguri per il futuro, trasmettendo la profonda cura dell'azienda.

Ii. Decorazioni accoglienti: condivisione di momenti dolci

① dolce condivisione: la compagnia prepara torte di compleanno squisite e una ricca selezione di rinfreschi di frutta per le stelle di compleanno. Nella melodiosa canzone di compleanno, le star del compleanno fanno desideri insieme, spazzano le candele e condividono la dolcezza e la gioia con i colleghi.

② Interazione gioiosa: le "stelle di compleanno" condividono i loro desideri nelle calde sessioni di comunicazione, che restringono la distanza tra i colleghi e sono pieni di risate.

Iii. Connotazioni culturali: cura, rispetto e coesione

① Incarnatrice di perseguire la felicità materiale e spirituale per tutti: la festa di compleanno mensile non è solo una celebrazione di compleanno, ma una vivida pratica della cultura aziendale dell'azienda che sostiene la ricerca della felicità materiale e spirituale per tutti i dipendenti. Riflette il rispetto e la cura dell'azienda per i dipendenti, facendoli sentire apprezzati e ricordati.

② Migliorare la felicità dei dipendenti: "Vivere significa essere grati". Questo esclusivo senso di rituale e benedizioni del collettivo allevia efficacemente la pressione del lavoro. Con un cuore riconoscente, la felicità e la soddisfazione di ogni dipendente in azienda sono migliorate, creando un'atmosfera calda come "casa".

③ Trasmissione di cultura positiva: le attività del partito di compleanno trasmettono una cultura aziendale positiva, soleggiata e riconoscente, incoraggiando i dipendenti a investire nel lavoro con entusiasmo più pieno e uno stato d'animo più gioioso.

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